做企业,再小都是企业。你就要有做企业的精神,就是苦。团结起所有人和你一起做,我们一没有大背景,二没有资金。能有人兢兢业业帮你赚钱,干嘛要觉得他压制你?哪怕他中间有猫腻,只要是给你赚钱就不怕。
我12年接手我父亲矿山,现在接手他做得所有事。我面对的都是跟我父亲20年以上的叔叔辈,开始和你一样想法。后来我发现,我必须维护每个人或者,每个群体的利益才有人支持我,虽然我是最大的股东。有时候你要控制一个人,你就打压他的利益,自然的他就乖了。人管人是不需要你去下指令的。虽然一样要吃你钱,但是可以忽略不计。
最后,赚钱必须亲力亲为。就算吃你钱,你都清楚吃在那次吃在哪里,不然你怎么管理?有时候就要他们吃你,吃人嘴软拿人手短的道理。你管理起来就没压力。一个集体,不管私人还是公家,贪权的都是弱智。一个指令下达,人家没利益谁给你去卖命?就工资?你都不在电视台了,人电视台还给你有福利有医保!!!
最后做管理,给自己定一个销售目标。不是王健林哪个!!!比如一百万一千万一个亿都行,看看自己多久能完成。
有些东西是不变的,要让打工的没有打工的感觉。企业管理最关键的是抓财务。也就是谁有钱。只要为你赚钱的,你怕他干甚?赚一百万分他八十万都没关系,因为钱怎么用,你说了算就行
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