王宪平没坐下,领导也没站起来。或许王宪平是下属又是来辞职的,可以连正眼都不给。
“今天正好你来了,有些话我还想问。”领导稍微坐直了一点,但仍然没看王宪平,继续道:“你说的那些啊,我没收到,公司也没收到。”
领导加大音量,倒是把之前王宪平还在这上班时候的领导气势和威严拿出来了。王宪平站着,还真像以前领导训下属的状态。
“王宪平,自打你孩子上学开始,请假的事经常有吧?是,你没耽误工作,但你这请假是不是让同事分心?都像你这样,还工作不了?公司要不要开了?”
“你这一句话没有,说不来就不来,你拿公司当你自己家开的了?要不是小王告诉我看到你站四合院那边比划,我还不知道你找到下家了呢!”
这回,领导终于愿意把他的目光落在王宪平身上了。但这种又是瞪又是瞥的眼神,王宪平宁可对方眼神往低放不看他。
王宪平今天来不是要证明自己什么,也不是来理论什么的。他今天是来把辞职手续办全。以后就不是这里的员工了。
可是他现在站在这里,站在办公桌的另一面——领导的对面。他怎么还有下属面对领导的感觉?领导怎么还把领导的姿态摆在他面前?
因为工作,他可以忍。但在其他情况下,老这么高高在上的姿态,王宪平觉得压力山大。什么时候,他都能想到那一张张冷脸,什么时候都像是在工作,没有自己生活、放松的时候。
所以王宪平才想离开这种氛围。别到时候钱没挣到,还把自己的心整伤了。
领导口中说的情景,王宪平有印象。他就住在那,正在和团队商议四合院的改造方案。那肯定是被小王看见了,汇报了呗!
不过在那时候,他已经发了辞职报告了。他不明白,领导怎么还揣着明白装糊涂。
王宪平:你的邮箱,老板邮箱,包括人事那边我发了啊!怎么可能没收到呢?
王宪平:我就怕这事,我还特意打印出来签好了字。你、人事部、老板的哦偶签了字盖章,我的离职手续办完不就完事了?
王宪平单纯的以为他按流程做了自己该做的就完事了。毕竟公司不重用他、不提拔他,他也有寻找更好机会的权利。但是看样子,公司不想轻易这么放他走。
“你看看,这哪有你的辞职报告?我给人事那边打过电话,他们也说没收到,纸质的也没看到。”
“我来这的时间比你长,没必要因为这个撒谎吧?”
这么一说,好像成了王宪平的不对一样。可是这么长时间,王宪平等回复的时候,已发邮件记录还在,王宪平核对了发送账号也没有问题。
不可能他这边发送了,这边一个收到的都没有。要说偶尔邮件漏了有可能,不可能一到他这就漏吧?
“宪平,你在公司兢兢业业这么多年,没有功劳也有苦劳呢!怎么就非要走呢?舍得吗?”
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