第六十六章 诬陷（二）

门外响起一声毕恭毕敬的叩响。“进来。”来者是董事长助理“顾总，董事会那边要您去一趟会议室开会。”“知道了。”董事长助理微微颔首退出了办公室。

“最近公司流言蜚语很多啊，不知道顾总打算如何处理？”还没等顾云扬发话，另一位董事会成员林海峰率先抢过话头“恐怕不是流言蜚语吧。”随即拿出苏雨婕经手的《核心员工离职分析报告》，“上面明确说明了各员工的薪资待遇差别不大，入职三年以上的老员工竟然和刚入职没多久的薪资差不多，同比苏氏集团以及其他的公司薪资待遇，低于平均薪资5％。而且顾氏集团内部工作环境很卷，导致很多人对自己没信心，对待工作态度消极。这还不能证明苏雨婕作为人事经理，在管理上没有做好薪资调研和调整，导致很多员工因资金问题流失。”“可是苏雨婕也想办法解决这个问题，已经尽最大努力将员工留下了。”另一位成员姜志远试图说服林海峰。“那又怎样？目前核心成员依旧在流失，这是苏雨婕她自己在报告中写的，也是我们有目共睹的，这没骗人吧。还不是她工作不力？”一时之间，整个会议室安静了下来。林海峰乘胜追击“最近还有一件大事顾总应该知道吧，目前顾氏集团资金链断裂，多笔资金不明原因的流向空壳公司。有这个权限的，只有苏雨婕一个人吧。”霎时，全场的目光望向顾云扬，顾云扬依旧沉默，只静静的坐在那里。“顾总不打算说句话吗？”林海峰向顾云扬施压。顾云扬沉着脸，幽暗的眼底蕴藏着惊涛骇浪“按公司制度处理。”良久，才丢下一句话，继而扬长离去。

苏雨婕外出调研回来，看见桌上有一封没有署名的《自愿离职协议书》。“怎么离职也不签名的？”准备打开电脑查看，却发现自己没有这个系统权限“怎么回事？”起身打算去行政部。“苏经理要去哪？”林海峰拦住苏雨婕。“林董事？好巧啊我去行政部，要一起吗？”苏雨婕客套几句。“苏经理还是别忙活了，行政部已进收回了你的系统权限，收拾收拾准备离职吧。”“为什么？”“为什么？你无故旷工三天还问我为什么？”“我没有无故旷工，我那是外出调研去了。”“可是行政部没有收到你的申请条啊。还有，顾氏资金链断裂，是你干的吧？”“什么资金链断裂？你在说什么？”苏雨婕一头雾水。“别装了苏雨婕，滥用职权无故旷工。就算你是顾氏集团的少奶奶，你也要遵守顾氏集团的规章制度。”“滥用职权？”苏雨婕冷笑一下，“我记得董事会是没有这个权利随意辞退员工的吧，这件事顾总知道吗？”林海峰闻言也笑了一下“原来苏经理是要顾总的说法呀，巧了，我刚刚和顾总开完会，对于这件事，顾总是知情并且同意的。”苏雨婕愣在原地，她不相信，顾云扬在明知她是被冤枉的情况下还同意她离职。“苏经理，我劝你还是赶紧把协议书签了，这样至少还能保全自己的名誉，离职之后，你也依旧是顾氏集团的少夫人。”苏雨婕瞪了林海峰一眼，又看向桌面上的《自愿离职协议书》，纵使她万般不愿意，也只能签下自己的名字。

“顾总，恕我多嘴，你真的要把夫人辞退吗？”林特助清楚苏雨婕的为人，很明显不关她的事，因此对于顾云扬辞退苏雨婕这件事，他替苏雨婕感到不值。“你以为我真的乐意这么做吗？但是刚刚的情况你也看见了，整个董事会都在对我施压，我若不做出点什么，很难堵住他们的口。”“那您打算把她接回来吗？”“等风波过去，找个合适的机会。”

苏雨婕收拾好东西，平时苏雨婕为人极好，因此整个人事部有很多和他关系比较好的同事都感到不舍。“雨婕你真要走吗？”“你不在，就没有人和我一起去吃饭一起聊天了。”“你别走好不好？万一来一个厉害一点的人事经理，我的好日子也就到头了。”苏雨婕也很难过，心里也很舍不得他们，但是嘴上依旧是一副很乐观的样子。“瞧你们，不知道的还以为我怎么了。好啦好啦，我只是暂时离开而已。”苏雨婕安慰他们“要是你们平时休息，没事的话也可以来找我呀。”

好不容易才与他们分别，没想到却在电梯里遇到了顾云扬。苏雨婕在电梯外凝视着顾云扬，电梯里的人却回避着她的眼神。最终苏雨婕还是走进了那辆电梯，电梯里十分安静，安静的让人浑身不适。电梯到达的瞬间，顾云扬按住苏雨婕的行李箱“我可以解释。”苏雨婕回头，握住顾云扬的手离开了她的行李箱。“顾总，你教过我——离职率15%是红线，但你没教怎么防住33%的背叛率。”

电梯开门，顾云扬盯着苏雨婕离开的背影许久，终究没能叫出声。电梯关门的瞬间，苏雨婕回头了，可是顾云扬却没能看见她在公司大堂里最后一次的回眸。